Recherche emploi de consultant accessibilité

Il y a quelque temps, un employeur poten­tiel et lec­teur de longue date me confiait : J’ai été très sur­pris de voir votre mail […] je n’imaginais pas que vous étiez en recherche d’emploi, l’accessibilité étant le « buzz » à la mode en ce moment.

Ça fait très plai­sir de se voir en fili­grane reconnu une forte com­pé­tence dans le domaine ; faut croire que je suis doué. Alors, pour­quoi n’ai-je tou­jours pas d’emploi ?

La rai­son est assez simple : quand bien même ai-je de fortes com­pé­tences, je souffre de deux tares inex­cu­sables en France1 :

  • je n’ai pas d’expérience pro­fes­sion­nelle (et vous connais­sez le cercle vicieux)
  • j’ai un par­cours aty­pique (géné­ra­liste et non spé­cia­liste, ce que je ne regrette guère)

Après avoir passé un temps non négli­geable en recherche d’emploi sur des sites qui ne me per­mettent pas de mon­trer ce que je sais faire, j’ai décidé de, tout sim­ple­ment, pas­ser par le bouche-à-oreille. Vous, lec­teurs régu­liers, savez ce que je sais faire ou pou­vez le lire.

Ce texte est rédigé dans un registre assez relâ­ché. C’est volon­taire, mais je peux vous pondre une ver­sion « cor­po­rate » pour votre DRH, si vous le sou­hai­tez (david@latapie.name)

Je recherche un emploi dans l’accessibilité ou la séman­tique Web. Quand bien même mes com­pé­tences tech­niques sont hono­rables en XHTML et CSS, je suis plus à l’aise dans un tra­vail de conseil ou de technico-commercial que dans un pur tra­vail tech­nique. Je cherche un emploi qui ne soit pas de la « plom­be­rie », c’est-à-dire de la main­te­nance. Je veux appor­ter une valeur ajou­tée éduca­tive (pro­pa­ger les bonnes pra­tiques) au sein de l’entreprise où j’opérerai. Bref, un consul­tant acces­si­bi­lité.

  • mes points forts :
    • com­pé­tences tech­niques élevées en XHTML/CSS
    • excel­lentes connais­sances de l’accessibilité et de la séman­tique Web, deux domaines en pointe du Web
    • pro­fil technico-commercial/conseil
    • excel­lente élocu­tion et pré­sen­ta­tion. Péda­go­gie (j’ai été professeur)
    • très forte culture géné­rale ; ça compte quand il faut pen­ser un peu différement/par soi-même (comme me disait un prof’ d’EPITA, nous aime­rions for­mer des ingé­nieurs, pas des tech­ni­ciens)
    • pas regar­dant sur les horaires décalés
    • per­fec­tion­niste
    • tra­vail de groupe
    • poly­glotte : fran­çais, anglais, espa­gnol, slo­vène, accent du sud ;-)
  • mes points faibles :
    • pas d’expérience pro­fes­sion­nelle directe dans le domaine (voir le CV pour les affé­rentes). Pas de diplôme d’informatique (si on excepte un Micro­soft Word 2000 User Specialist)
    • per­fec­tion­niste :-) une cer­taine into­lé­rance envers les solu­tions crades
    • tra­vail de groupe :-) j’ai besoin de tra­vailler en équipe pour res­pec­ter les délais

Mon CV


  1. Et ailleurs aussi, me semble-t-il.

4 thoughts on “Recherche emploi de consultant accessibilité

  1. Tu as un pro­fil intéressant.

    Quel age as-tu ?

    Pour­quoi ne te lance tu pas à ton compte ?

    Qu’est-ce que quelqu’un comme toi (consul­tant acces­si­bi­lité) appor­te­rai à mes pro­jets de sites web ?

    Si tu est dis­po­nible et que tu accepte de tra­vailler en par­tie à ton compte j’ai peut être des pro­jets sur les­quels tu pour­raient inter­ve­nir, contacte moi. Mais je ne pro­met rien. :)

    Pierre

  2. Se mettre à son compte, mais pour faire quoi ? On peut deve­nir free­lance et faire du tra­vail à la demande, mais cela veut dire géné­ra­le­ment faire du télé­tra­vail, seul chez soi. Je doute que ce soit sup­por­table de tra­vailler toute la jour­née de cette manière. Le tra­vail en équipe est sans doute pri­vi­lé­gié, à mon sens en tout cas.

    Deve­nir entre­pre­neur ? Il faut avoir des idées, sou­vent cher­cher un inves­tis­se­ment, mais sur­tout il faut savoir quoi faire. Et c’est peut-être le plus dif­fi­cile, de trou­ver quelque chose à faire et espé­rer pou­voir gagner sa vie avec ça.

    C’est une ques­tion qui m’intéresse également.

  3. Pour deve­nir entre­pre­neur il faut avoir les idées et la pas­sion. C’est un métier, et tout les jours il faut avoir la foi pour conti­nuer à avan­cer. Tout le monde n’est pas fait pour ça mais trou­ver un entre­pre­neur et tra­vailler avec lui c’est super enrichissant !

    Pierre

  4. Bon­jour,

    J’ai décou­vert hier une cam­pagne de recru­te­ment pour des argo­ni­sa­tions membres du W3C. Outre une très bonne (par­faite ?) maî­trise de l’anglais, il faut pré­voir des dépla­ce­ments men­suels vers le Japon, les Etats-Unis ou Sophia-Antipolis. Pos­si­bi­lité de télé­tra­vail.
    Ça me paraît pas­sion­nant comme acti­vité. Si ça t’intéresse, les détails sont là: http://www.w3.org/Consortium/Recruitment/

    Aussi, j’ai lu quelques articles de ton blog. C’était vrai­ment très inté­res­sant. Bravo.

    Julien

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